先日、私が開発担当を任された第12号施設「ラクラス志都呂」がオープンしました。開発担当は建物の建築から備品調達、オープン前の集客戦略・企画立案（営業）まで一通りのプロセスに責任を持ち、施設の運営が軌道に乗るまでの間、営業・運営サポートをしていくことも大切な仕事です。
そんな開発担当を私が命じられたのは、入社年度の1月でした。つまり、入社1年に満たない社員が多くの業者、担当者を巻き込み、推進課のメインプロジェクトの一つを任されたことになります。確かに志望動機は「若手にチャレンジさせてくれる会社」でしたが、この思い切った采配は予想をはるかに上回るものでした。新入社員であっても積極的に挑戦できる場を与えてもらえる環境と、それを見守り育ててくださる上司に感謝しています。
施設のオープン業務は想像以上に細かい仕事の連続で、車椅子が通れるような道の幅、手すりの高さから家具・壁紙の色まで、既存の施設を確認しながら、利用者様が楽しく安心して過ごせる施設にするために、とにかくがむしゃらに仕事に取り組んだ日々でした。そんな想いのこもった施設でしたからオープンして新しい職員の方と入社式を迎えた時、自然と涙が溢れてきましたね。もちろん大変なことも多い年1年でしたが、入社1年で、私の人生においても忘れられない経験をさせてもらえたことは、入社前の予想をはるかに上回る喜びとなりました。